2022冊亨事業單位招聘259人公告
為深入貫徹落實習近平總書記關于做好新時代人才工作的重要思想，全面貫徹落實中央、省委、州委、縣委人才工作會議精神，進一步加強全縣人才隊伍建設，推動全縣“四化”建設和打造鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接樣板區建設，根據《事業單位公開招聘工作人員暫行規定》(人事部令第6號)、《貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法》(黔人發〔2006〕4號)、州人民政府辦公室《轉發州人事局關于貫徹<貴州省事業單位新增人員公開招聘暫行辦法>的實施意見的通知》(州府辦發〔2006〕48號)、貴州省人社廳《關于印發<貴州省事業單位公開招聘操作辦法(試行)>的通知》(黔人社廳發〔2013〕10號)規定，經縣委、縣政府研究決定，冊亨縣2022年面向社會公開招聘事業單位工作人員259名。為確保公開招聘工作順利進行，制定本簡章。 一、組織領導 為加強本次公開招聘事業單位工作人員工作的組織領導，成立冊亨縣2022年公開招聘事業單位工作人員工作領導小組。領導小組下設辦公室在縣人力資源社會保障局，具體負責事業單位公開招聘日常事務工作。 二、招聘原則及程序 招聘工作嚴格遵循公開、平等、競爭、擇優的原則，按照制定招聘計劃、發布招聘簡章、網絡報名、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用、備案等程序進行。 三、招聘單位及職位 冊亨縣2022年公開招聘事業單位工作人員259名，具體招聘單位和職位詳見《冊亨縣2022年公開招聘事業單位工作人員職位一覽表》(附件1)，以下簡稱《招聘職位一覽表》。 四、招聘對象及報考條件 (一)招聘對象 1.具有國家承認學歷的大專及以上應往屆畢業生; 2.由省級及以上機關統一選派到冊亨縣服務的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業生到村任職計劃(一村一名大學生工程)”“大學生志愿服務西部計劃”的高校畢業生; 3.在冊亨縣轄區任職的村(農村社區)黨支部書記、副書記和村(農村社區)委會主任、副主任(者樓、納福、高洛街道所轄區域內村<農村社區>除外); 4.冊亨縣脫貧戶畢業生; 5.冊亨縣戶籍退役士兵、冊亨縣戶籍退役大學生士兵(普通高等教育全日制學校在校期間入伍退役后完成學業或畢業后應征入伍的退役士兵)和現駐冊亨部隊服役軍人隨軍家屬。 (二)報考條件 1.具有中華人民共和國國籍, 擁護中國共產黨領導，熱愛社會主義; 2.遵紀守法，品行端正，具有為人民服務的精神; 3.具有一定的專業素養和知識結構，有較好的政治素質，符合對應報考職位的工作能力需要; 4.年齡在18周歲以上(2004年5月16日及以前出生)、35周歲以下(1986年5月17日及以后出生)。冊亨縣轄區擔任村(農村社區)黨支部書記、副書記和村(農村社區)委會主任、副主任，年齡可適當放寬到40周歲(1981年5月17日及以后出生);取得副高級及以上職稱人員或碩士研究生及以上學歷學位人員，年齡可適當放寬到45周歲(1976年5月17日及以后出生); 5.具有正常履行職責的身體條件，具體標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行; 6.獲得聘用后須在冊亨縣服務期限不少于5年; 7.定向招聘的“三支一扶”計劃、“選聘高校畢業生到村任職計劃(一村一名大學生工程)”“大學生志愿服務西部計劃”的高校畢業生，限截至2022年5月17日在冊亨縣累計服務滿2周年及以上的人員報考; 8.定向招聘的冊亨縣轄區村(農村社區)黨支部書記、副書記和村(農村社區)委會主任、副主任(者樓、納福、高洛街道所轄區域內村<農村社區>除外)，限截至2022年5月17日擔任3周年及以上且在職的人員報考(任職時間可合并計算); 9.定向招聘冊亨縣戶籍人員的職位，限截至2022年5月17日具有冊亨縣戶籍的人員報考; 10.報考職位專業參照《貴州省公務員考試錄用參考專業目錄》(附件4)執行; 11.報考中小學教師職位須具有相應的教師資格證書。教師資格證書的任教學段、學科要符合招聘職位要求; 12.具備報考職位所需的其他資格條件，具體職位資格條件詳見《招聘職位一覽表》。
(三)以下人員不得報考
1.冊亨縣機關(含參照公務員法管理的單位)、事業單位在職在編工作人員(冊亨縣機關和事業單位工勤人員、自收自支事業單位工作人員除外);
2.截至2022年5月17日仍在崗的“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員;
3.定向到具體行業或單位的應屆畢業生;
4.曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職或被辭退的人員;
5.工作任職或服兵役期間發生重大責任事件，曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受過黨紀、政務處分或近三年在機關、事業單位年度考核中曾被確定為“不稱職”“不合格”等次的人員;
6.獲得聘用后即構成崗位回避關系的人員;
7.人民法院認定為失信被執行人的或經政府有關行政主管部門認定存在嚴重違法失信行為的人員;
8.在各級公務員或事業人員招考(聘)中，近5年來被認定有舞弊等嚴重違反考試錄(聘)用紀律行為的人員;
9.截至2022年7月31日在讀的普通高校非2022屆畢業生或服現役人員;
10.人事檔案不符合組織人事部門相關要求的人員;
11.不符合招聘職位所需資格條件的人員;
12.有法律、法規規定不得聘用的其他情形的人員。
五、報名、資格初審及加分
(一)報名
報名統一在網上進行。本次招聘考試招聘計劃數與報名人數需達1:2比例，凡招聘計劃數與報名人數達不到1:2比例的(以繳費人數為準)，縣招聘工作領導小組辦公室對其職位招聘計劃進行減少或取消;減少或取消情況將在冊亨縣人民政府網(http://www.gzch.gov.cn/)進行公示。公示期間，職位招聘計劃減少的，該職位的報考人員不得進行改報其他職位;職位招聘計劃取消的，由報考該職位的人員本人申請，經縣招聘工作領導小組辦公室同意后，改報其他職位。
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報考人員登錄冊亨縣公開招聘事業單位人員報名系統(網址：http://122.112.146.204:6007/)報名。網上報名按以下程序進行：
報考人員可在2022年5月18日9:00至2022年5月20日17:00。期間登錄冊亨縣公開招聘事業單位人員報名系統(網址：http://122.112.146.204:6007/)提交報考申請。
報考人員須仔細閱讀《招聘簡章》并網上報名時簽署《誠信報考承諾書》和《疫情防控告知暨承諾書》，如實填寫《冊亨縣2022年公開招聘事業單位工作人員報名暨加分申請表》(附件2)，并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片(jpg格式、20KB以下)。提交報名信息被接受后，系統會向報考人員反饋報名是否成功。
報考人員只能選擇一個職位進行報名，應及時登錄網上報名系統查看詳細信息欄目中的審核狀態。通過資格審核的報考人員，不得再報考其他職位。報考人員應認真核對是否符合所選職位要求的資格條件,若故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報考申請材料的，一經查實，取消進入下一個環節的資格。
報名期間，每日報名結束后，將在冊亨縣公開招聘事業單位人員報名系統(網址：http://122.112.146.204:6007/)公布招聘計劃數與報名人數達不到1:2比例的職位(以繳費人數為準)，供報名人員參考。報考人員應合理安排時間及時報名，避免造成最后一天報名人數多、網絡擁擠錯過報名時間。
報考人員填報的專業名稱必須與畢業證書完全一致，如專業名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報(僅是學位證書上專業與《招聘職位一覽表》專業一致的視為專業不符)。
(二)網上資格初審
資格初審時間為2022年5月18日9:00至2022年5月21日17:00。
1.資格初審由縣招聘工作領導小組辦公室統一組織實施。負責資格初審的工作人員根據報考人員填寫的報考信息，對照《招聘簡章》和職位所需的資格條件進行資格初審，經初審合格的予以“審核通過”確認。對已經提交報名申請的，必須在規定時間內審核完畢;對符合報名條件的，不得拒絕報名;對審查不合格的，予以“審核未過”確認，并說明理由。資格初審環節中有不符合條件的報考人員進入報名繳費環節的，在資格初審期間由報考人員提出申請，經縣招聘工作領導小組辦公室審核同意后進行改報，繳費結束時仍未改報的，取消考試資格;進入考試環節的，該報考人員考試成績無效并追究資格初審有關人員責任。
2.通過資格審核的報考人員，姓名、身份證號碼有誤的可自行按正確姓名、身份證號碼重新報名;其他信息有誤的，須本人向縣招聘工作領導小組辦公室申請，經縣招聘工作領導小組辦公室同意后由資格初審單位進行修改。
3.2022年5月20日17:00前已提交報名申請，但因報名表信息不完整、錯漏、照片不符合規定或本人條件不符合報考職位要求等原因導致初審未通過的人員，可于2022年5月21日17:00前自行進行修改(報考單位和職位不得修改)，網上資格初審于5月21日17:00前完成。網上資格初審結束時，審核仍未通過的，不得再修改任何報名信息，視為報名失敗。報考人員應保持電話暢通(電話號碼以報名表上所填為準)，如聯系電話有更改請及時與縣招聘工作領導小組辦公室聯系，若因報考人員自身原因不能與其取得聯系的，一切后果由本人承擔。
4.報名確認及繳費。通過資格初審的報考人員于2022年5月18日9:00至5月21日17:00期間登錄冊亨縣公開招聘事業單位人員報名系統(網址：http://122.112.146.204:6007/)進行網上報名確認并繳納100元考務費。未在規定時間內完成報名確認并繳費者視為報名不成功。通過報名確認并繳費成功的人員，須下載并打印留存《報名暨加分申請表》，供現場資格復審和考察等環節使用。
5.網上打印筆試準考證。報名確認并繳費成功后，報考人員于2022年6月9日9:00至6月11日9:00期間，登錄冊亨縣公開招聘事業單位人員報名系統(網址：http://122.112.146.204:6007/)打印筆試準考證。因逾期未打印準考證而影響參加考試的，后果由報考人員本人承擔。
(三)加分政策
1.在登錄網上報名系統時選定“加分類別”進行加分，原則上根據報考人員所填信息先進行預加分，待資格復審時進行現場加分確認，對不符合加分條件的，取消其加分資格。
對符合加分但未填報加分申請的視為自動放棄加分。申請對符合下列條件的報考人員在筆試成績中給予加分，同時符合兩項加分條件及以上的，以最高加分條件予以加分，不累計加分。具體加分政策如下：
(1)革命烈士、因公犧牲、見義勇為死亡受縣級及以上表彰的公民子女或見義勇為受縣級及以上表彰者加2分;
(2)黔西南州戶籍的少數民族報考人員加2分;
(3)黔西南州戶籍的農村計生“兩戶”(獨生子女戶、二女絕育戶)家庭子女加5分;
(4)冊亨縣戶籍(冊亨應征入伍)退役士兵報考加10分。
2.申請加分的報考人員在筆試前進行預加分公示,公示結果無異議的，予以加分;
3.加分確認及審查。加分審查工作由縣招聘工作領導小組辦公室統一實施，在資格復審時進行，具體實施時間和方式在冊亨縣人民政府網(http://www.gzch.gov.cn/)公布。
六、考試
(一)考試方式
考試采取筆試、面試(結構化面試、說課、技能測試)相結合的方式進行，各類招聘人員實行公開報名、統一考試、分類擇優聘用。
(二)筆試
筆試為閉卷考試。在縣招聘工作領導小組的領導下，由縣招聘工作領導小組辦公室統一組織實施。筆試均不指定參考用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。各職位筆試試卷總分均為150分，成績均按“四舍五入”法保留小數點后兩位數，筆試成績(含加分，折算前)須達到60分及以上方能進入下一環節。
1.筆試時間：2022年6月11日9:00-11:30(星期六)
2.筆試科目：
(1)縣人民醫院職位筆試科目：《醫學基礎知識》。
(2)中小學教師職位筆試科目：《教育綜合知識》。按照招聘職位要求，筆試內容含教育學、心理學、教育法律法規、課程理論、教師道德修養和不分學段的相應學科專業知識。
(3)除縣人民醫院和中小學教師職位以外的職位筆試科目：《綜合知識》。
3.筆試地點：詳見《筆試準考證》。報考人員必須同時持第二代有效《居民身份證》原件和《筆試準考證》方能進入考場參加考試。
4.筆試成績在冊亨縣人民政府網(http://www.gzch.gov.cn/)公示。
